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Gerencié una unidad en el extranjero durante 14 meses. Hoy estoy fuera de la empresa, pero quiero EB-1C. ¿Funciona?

Estar fuera de la empresa patrocinadora puede dificultar la obtención de la visa EB-1C, incluso con experiencia gerencial en el extranjero. Consulte a especialistas para evaluar su caso.

Escrito por

Victoria Harper

Editor en jefe

Actualizado el 08/01/2025
1 min de lectura
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El EB-1C es una visa para ejecutivos y gerentes que desean trabajar permanentemente en EE.UU. y requiere experiencia gerencial en el extranjero por al menos un año en los tres años previos a la solicitud, además de un vínculo corporativo entre el empleador en EE.UU. y la empresa extranjera.

En su caso, gestionó una unidad durante 14 meses, cumpliendo con el requisito de tiempo, pero la elegibilidad también depende de estar empleado por el patrocinador en EE.UU., el cual debe tener una operación consolidada y una relación calificadora con la empresa extranjera.

Estar fuera de la empresa patrocinadora puede dificultar su solicitud. Cada caso es único y requiere una evaluación detallada de la estructura corporativa y la documentación. Se recomienda consultar especialistas en inmigración para analizar su historial y evitar riesgos, garantizando el cumplimiento legal.

En resumen, la ausencia del vínculo laboral actual puede comprometer la elegibilidad; por lo tanto, busque orientación especializada para verificar alternativas.

Aprende más sobre el Visa EB-1

Categoría
Green Card EB-1 (1ª prioridad)
Requisito
Habilidad extraordinaria
Autopatrocinio
Permitido (sin patrocinador)
Procesamiento
6-18 meses
Todo sobre Visa EB-1
Victoria Harper

Editor en jefe

Conoce al autor

Como periodista y editora líder en Visto n’ Visa, Victoria contribuyó para que los temas de inmigración sean abordados de forma clara, confiável y fácil de entender. Su foco es ofrecer contenido útil, humano y relevante para personas que exploran nuevos caminos en el exterior.

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