¿Qué es el “AC21 §106(a) and (b)”?

El “AC21 §106(a) and (b)” forma parte del American Competitiveness in the 21st Century Act, una ley de Estados Unidos que da un respiro a quienes están en el largo camino del green card por empleo. Estas disposiciones tratan un punto concreto: extender el H-1B más allá del máximo de seis años.

Por regla general, el H-1B tiene un tope de seis años sumando la concesión inicial y las renovaciones. La sección 106(a) abre una excepción: si ya pasaron 365 días o más desde que se presentó una certificación laboral (PERM) o una petición de inmigrante (I-140), el profesional puede pedir la prórroga del estatus más allá de los seis años. La sección 106(b) garantiza que esas prórrogas se concedan en incrementos de un año, hasta que el proceso de residencia permanente tenga una decisión final.

Algunos puntos ayudan a entender:

• El objetivo es evitar que los atrasos en la fila del green card obliguen al profesional a salir del país.
• El trámite del green card debe haber comenzado a tiempo, antes de que el H-1B llegue al fin de sus seis años.
• No lo confundas con la portabilidad (cambiar de empleador): aquí el foco es el tiempo en estatus, no el cambio de empleo.

Como los requisitos y plazos exactos son técnicos y pueden cambiar, lo más seguro es confirmar las condiciones actuales con USCIS o con un profesional cualificado antes de tomar cualquier decisión.

Sobre el autor

Victoria Harper

Editora en jefe

Conoce al autor

Como periodista y editora líder de Visto n’ Visa, Victoria contribuye a que los temas de inmigración se aborden de forma clara, confiable y fácil de entender. Su enfoque es ofrecer contenido útil, humano y relevante para las personas que exploran nuevos caminos en el extranjero.