¿Puedo mantener dos H-1B y elegir después?

La cuestión de tener más de un H-1B activo es bastante común y merece un análisis cuidadoso, pues la visa H-1B está vinculada específicamente a cada oferta de empleo y a la función para la cual fue aprobada. En términos generales, es posible que un profesional tenga dos vínculos H-1B – a través de solicitudes de empleo patrocinadas concurrentemente – pero esto genera obligaciones y limitaciones en cuanto a la forma de actuación. Cada petición aprobada está asociada a un empleador específico y describe la naturaleza del trabajo que deberá desempeñar. Cuando dos empresas aprueban una solicitud H-1B (o un mismo empleador obtiene autorización para un segundo vínculo basado en circunstancias específicas, como funciones diferentes), esto, en regla general, significa que deberá cumplir los términos de ambas autorizaciones simultáneamente, si en efecto trabaja bajo régimen concurrente.

En casos de empleo concurrente, el USCIS (Servicios de Ciudadanía e Inmigración de los Estados Unidos) espera que usted cumpla las condiciones de las dos solicitudes aprobadas, lo que implica trabajar para ambos patrocinadores conforme a lo descrito en las peticiones. Si la idea es ‘mantener dos H-1B y elegir después’ cuál utilizar, ese escenario puede no ajustarse a la forma en que el beneficio fue concedido. Así, si usted opta por dejar de trabajar para uno de los empleadores, normalmente es necesario notificar al USCIS y cerrar ese vínculo, pues la autorización para la visa está condicionada a la relación laboral descrita en la petición.

Además, cualquier modificación en su condición de empleo, sea un cambio de horario o despido de uno de los patrocinadores, puede afectar su estatus migratorio. Es fundamental recordar que la mantención de un estatus regular depende del cumplimiento riguroso de las leyes de inmigración de Estados Unidos. Por eso, aunque la estrategia de tener dos vínculos H-1B pueda parecer ventajosa, los cambios en el ambiente o condiciones de trabajo deben ser cuidadosamente evaluados para evitar complicaciones futuras.

Se recomienda que, al enfrentarse a este tipo de cuestión, consulte a profesionales especializados en inmigración en Estados Unidos. De esta forma, es posible analizar su caso de manera personalizada y garantizar que cualquier decisión se tome dentro de los parámetros legales, evitando campañas de marketing dudosas o promesas de resultados que no concuerdan con la realidad del proceso migratorio. Mantenerse bien informado sobre los requisitos y obligaciones de cada petición es la mejor manera de asegurar que usted esté en conformidad con las leyes y, así, minimizar riesgos para su estadía en Estados Unidos.

Victoria Harper

Editor en jefe

Conoce al autor

Como periodista y editora líder en Visto n’ Visa, Victoria contribuyó para que los temas de inmigración sean abordados de forma clara, confiável y fácil de entender. Su foco es ofrecer contenido útil, humano y relevante para personas que exploran nuevos caminos en el exterior.