¿Con cuántos meses de L-1A puedo solicitar el EB-1C?

Comencemos destacando que tanto la visa L-1A como la EB-1C son herramientas importantes en el contexto de la transferencia intracorporativa y la obtención de la residencia permanente en Estados Unidos. Cada una tiene sus requisitos específicos, y es fundamental comprender que no se basan simplemente en una ‘contabilización de meses’, sino en la demostración de funciones gerenciales o ejecutivas ejercidas por el solicitante.

En el caso del EB-1C, el requisito central es demostrar que el candidato trabajó, durante al menos 12 meses, en un puesto ejecutivo o gerencial fuera de Estados Unidos en los tres años anteriores a la solicitud de inmigración (o, si ya está en el país, debe probarse la actividad ejecutiva fuera de EEUU). Así, no se trata propiamente de ‘meses de L-1A’, sino de haber ejercido, con carácter ejecutivo o gerencial, las funciones requeridas por el EB-1C. Cabe recordar que el estatus L-1A, por sí solo, está destinado a facilitar la transferencia de ejecutivos y gerentes dentro de empresas multinacionales, pero para calificar para el EB-1C, es imprescindible que esa experiencia haya sido acumulada con las características exigidas por la categoría, especialmente una experiencia de al menos un año en un puesto gerencial fuera de Estados Unidos.

En otras palabras, si usted obtuvo la L-1A y ya posee, debidamente comprobados, 12 meses de experiencia ejecutiva o gerencial en el extranjero en los tres años anteriores -que pueden o no estar relacionados con su tiempo bajo la L-1A- puede cumplir los requisitos para solicitar el EB-1C. No es la cantidad de meses específicos bajo el estatus L-1A lo que cuenta, sino satisfacer el criterio de experiencia gerencial o ejecutiva según lo establecido por la legislación de inmigración de Estados Unidos.

Destaco la importancia de siempre seguir las leyes y normativas migratorias, así como buscar orientación de fuentes confiables y especializadas en el tema. Busque profesionales calificados y evite caer en fraudes o esquemas de marketing que prometen resultados garantizados, ya que cada caso es único y la interpretación de los requisitos puede variar según la situación específica.

¡Espero haber ayudado a aclarar la duda de forma simple y clara!

Victoria Harper

Editor en jefe

Conoce al autor

Como periodista y editora líder en Visto n’ Visa, Victoria contribuyó para que los temas de inmigración sean abordados de forma clara, confiável y fácil de entender. Su foco es ofrecer contenido útil, humano y relevante para personas que exploran nuevos caminos en el exterior.