¿Qué es la ‘return transportation fee’?

La ‘return transportation fee’ es una obligación, establecida en la regulación estadounidense, que exige al empleador asumir el costo del transporte de regreso del trabajador a su país de origen cuando la relación laboral del H-1B se termina antes de la fecha prevista.

En la práctica, suele corresponder al costo razonable del viaje de vuelta (generalmente el pasaje aéreo), para que el profesional pueda regresar si el empleo finaliza de manera anticipada. El propósito es proteger al trabajador de quedar desamparado ante un despido inesperado durante su estadía en los Estados Unidos.

• Se aplica cuando el empleador finaliza la relación laboral antes de lo previsto.
• Cubre el costo razonable del transporte de regreso al país de origen.
• Es una protección para el trabajador, no un beneficio automático ante cualquier salida.

Las condiciones y los límites de esta obligación siguen las normas del Departamento del Trabajo de EE. UU. y otras autoridades, y pueden variar según el caso. Para entender cómo se aplica a su situación, consulte la fuente oficial o a un profesional especializado.

Sobre el autor

Victoria Harper

Editora en jefe

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Como periodista y editora líder de Visto n’ Visa, Victoria contribuye a que los temas de inmigración se aborden de forma clara, confiable y fácil de entender. Su enfoque es ofrecer contenido útil, humano y relevante para las personas que exploran nuevos caminos en el extranjero.