En el proceso del H-1B, lo que se evalúa en primer lugar es la calificación educativa exigida por la ocupación especializada que se va a desempeñar. Contar con una maestría en el área relacionada con el puesto suele satisfacer ese requisito de forma sólida, sin que sea obligatorio presentar años adicionales de experiencia solo para acreditar la calificación básica.
La lógica del visado consiste en vincular la formación con la función: si el cargo requiere conocimientos técnicos y teóricos en un campo específico y su título es en ese campo, la titulación ya demuestra la preparación esperada. La experiencia profesional puede ser considerada y, en algunos casos, combinada con la formación académica, pero esto depende de la naturaleza del cargo, del sector y de lo que el empleador defina para el puesto.
Por ello, más importante que acumular años de experiencia es garantizar que su formación corresponda a la ocupación ofrecida y que la petición describa claramente esa relación. Dado que los criterios se evalúan caso por caso por la autoridad competente, conviene verificar los requisitos actualizados con el USCIS o con un especialista en inmigración antes de presentar la petición.
Aprende más sobre el H-1B
- Validez inicial
- 3 años
- Extensión
- Hasta 6 años total
- Cupo anual
- 85.000 visas
- Procesamiento
- 6-12 meses
Sobre el autor
Victoria Harper
Editora en jefe
Como periodista y editora líder de Visto n’ Visa, Victoria contribuye a que los temas de inmigración se aborden de forma clara, confiable y fácil de entender. Su enfoque es ofrecer contenido útil, humano y relevante para las personas que exploran nuevos caminos en el extranjero.