No existe un porcentaje oficial fijo de aprobación del H-1B que sea válido para todos los casos. Lo que se observa es que, entre las peticiones que superan la selección inicial y llegan al análisis de mérito, la tasa de aprobación suele ser relativamente alta cuando la solicitud está bien preparada. Aun así, ese número varía de un año a otro según las políticas y prioridades de las autoridades de inmigración.
Es importante distinguir dos etapas que suelen confundirse. Primero, dado que la demanda generalmente supera los cupos disponibles, existe un proceso de selección que determina qué peticiones avanzan. Luego, para las peticiones seleccionadas, se realiza el análisis de mérito propiamente dicho. La probabilidad de aprobación parece considerablemente mayor cuando se observa solo la segunda etapa, y menor cuando se toma en cuenta el proceso completo, incluida la fase de selección.
Cada caso tiene particularidades que inciden en el resultado, como el historial del empleador, la calificación del solicitante y la consistencia de la documentación presentada. Por eso, no es posible prometer un porcentaje: un caso bien documentado mejora las probabilidades, pero no hay garantías.
- La aprobación depende primero de superar la selección inicial.
- Las peticiones bien preparadas tienden a tener mejores resultados en el análisis.
- Ningún resultado está garantizado, por más sólido que sea el perfil.
Para conocer el panorama actual, consulte datos y requisitos en la fuente oficial (USCIS) y desconfíe de cualquier servicio que prometa aprobación segura.
Aprende más sobre el H-1B
- Validez inicial
- 3 años
- Extensión
- Hasta 6 años total
- Cupo anual
- 85.000 visas
- Procesamiento
- 6-12 meses
Sobre el autor
Victoria Harper
Editora en jefe
Como periodista y editora líder de Visto n’ Visa, Victoria contribuye a que los temas de inmigración se aborden de forma clara, confiable y fácil de entender. Su enfoque es ofrecer contenido útil, humano y relevante para las personas que exploran nuevos caminos en el extranjero.