En la categoria EB-1C, el numero de empleados de la empresa en el exterior no es, por si solo, el factor determinante. No existe un minimo establecido: una empresa pequena puede calificar, siempre que usted demuestre haber ejercido una funcion ejecutiva genuina, como CEO, con autoridad y liderazgo reales.
Esta visa esta orientada a la transferencia de ejecutivos y gerentes de una empresa en el exterior hacia una sucursal, subsidiaria o afiliada en los Estados Unidos. Por ello, mas importante que el tamano del equipo es demostrar que existia una operacion real, con estructura y procesos propios de un negocio multinacional.
Para sustentar el caso, generalmente ayuda reunir:
- Organigramas que muestren su posicion de mando y la jerarquia de la empresa.
- Descripciones detalladas de sus funciones y de su poder de decision.
- Evidencia del vinculo calificado entre la empresa en el exterior y la entidad en los EUA.
Cada caso se analiza individualmente a partir de ese conjunto de pruebas. Vale la pena verificar los requisitos actualizados y estructurar la documentacion con un especialista, sin confiar en promesas de aprobacion garantizada.
Aprende más sobre el EB-1
- Categoría
- Green Card EB-1 (1ª prioridad)
- Requisito
- Habilidad extraordinaria
- Autopatrocinio
- Permitido (sin patrocinador)
- Procesamiento
- 6-18 meses
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Sobre el autor
Victoria Harper
Editora en jefe
Como periodista y editora líder de Visto n’ Visa, Victoria contribuye a que los temas de inmigración se aborden de forma clara, confiable y fácil de entender. Su enfoque es ofrecer contenido útil, humano y relevante para las personas que exploran nuevos caminos en el extranjero.