El EB-1C es la vía para ejecutivos y gerentes transferidos de una empresa en el exterior a una matriz, sucursal o subsidiaria en los Estados Unidos. Uno de los puntos clave es haber cumplido un periodo mínimo de función gerencial o ejecutiva en el exterior dentro de un intervalo reciente antes de la transferencia.
Si su paso al frente de la sucursal duró aproximadamente nueve meses, es posible que ese tiempo, de manera aislada, quede por debajo del mínimo exigido. Esto no es una descalificación automática: la duración exacta y la forma de conteo son definidas por el USCIS, y su historial se evalúa en conjunto.
- Vale la pena verificar si existen otros periodos de función gerencial o ejecutiva que puedan sumarse a su tiempo calificante.
- La naturaleza real de sus funciones (toma de decisiones estratégicas, gestión de equipo o de operaciones) tiene tanto peso como el tiempo en sí.
- La relación corporativa entre la empresa en el exterior y la empresa estadounidense también debe quedar acreditada.
Como el requisito de tiempo es un criterio que puede cambiar conforme a la normativa vigente, no confíe en un número de memoria: confirme el periodo requerido en la fuente oficial (USCIS) y evalúe su caso con un especialista antes de presentar la petición.
Aprende más sobre el EB-1
- Categoría
- Green Card EB-1 (1ª prioridad)
- Requisito
- Habilidad extraordinaria
- Autopatrocinio
- Permitido (sin patrocinador)
- Procesamiento
- 6-18 meses
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Sobre el autor
Victoria Harper
Editora en jefe
Como periodista y editora líder de Visto n’ Visa, Victoria contribuye a que los temas de inmigración se aborden de forma clara, confiable y fácil de entender. Su enfoque es ofrecer contenido útil, humano y relevante para las personas que exploran nuevos caminos en el extranjero.