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¿Cómo ser parte del staff P-1 si soy contratado en el país de origen?

Aunque contratado en el país de origen, es posible actuar como staff P-1 en los EE.UU., siempre que se compruebe la función esencial y la documentación adecuada conforme a las leyes de inmigración vigentes.

Escrito por

Victoria Harper

Editor en jefe

Actualizado el 17/09/2025
3 min de lectura
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Al considerar una visa P en los Estados Unidos, es importante entender que la categoría P no se limita solo al atleta o artista principal, sino que también abarca a los miembros esenciales del equipo (staff) que ofrecen soporte indispensable durante las actividades o eventos.

Aunque usted sea contratado en su país de origen, existen caminos para que pueda actuar como staff P-1, siempre que se cumplan algunos criterios específicos. Para calificar, la petición debe demostrar que su trabajo es fundamental para el éxito y la ejecución de las actividades del beneficiario principal de la visa P. Esto significa que el órgano, empresa o entidad que lo contrata necesita detallar su papel, explicando cómo sus funciones contribuyen de forma determinante al desempeño, al evento o a la actividad que se realizará en los Estados Unidos.

Generalmente, esta evaluación toma en cuenta su experiencia, calificaciones y la relevancia de su trabajo en el contexto del grupo o evento. Aunque sea contratado en el país de origen, es posible solicitar la visa P para miembros del equipo esencial. En este caso, el empleador o patrocinador en los Estados Unidos deberá presentar una documentación sólida que compruebe tanto la necesidad de su presencia en el país como la importancia de su papel de apoyo para la realización de los eventos.

Vale la pena destacar que cada petición es valorada individualmente por los órganos responsables, que analizarán la estructura organizacional y la naturaleza de las actividades desempeñadas por el beneficiario principal. Recuerde siempre seguir rigurosamente las leyes de inmigración vigentes en los Estados Unidos. Es fundamental buscar orientación y apoyo de fuentes confiables y empresas especializadas en el área, para evitar estafas y promesas de resultados garantizados por campañas de marketing.

Aunque sea posible ser incluido como staff P-1 aun con contratación fuera de los EE.UU., toda la documentación debe presentarse con claridad, demostrando la relevancia de su empleo para el beneficiario principal y, en consecuencia, para la actividad que se realizará en el país.

Finalmente, comprender los detalles del proceso y reunir las evidencias necesarias es esencial para fortalecer su petición. La transparencia y el cumplimiento con las leyes de inmigración son los principales pilares para el éxito en la obtención de la visa P, ya sea para artistas, atletas o sus colaboradores importantes.

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Victoria Harper

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Como periodista y editora líder en Visto n’ Visa, Victoria contribuyó para que los temas de inmigración sean abordados de forma clara, confiável y fácil de entender. Su foco es ofrecer contenido útil, humano y relevante para personas que exploran nuevos caminos en el exterior.

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