En el contexto del H-1B, una ocupación de especialidad es un puesto que requiere la aplicación de conocimiento especializado, generalmente asociado a una formación de nivel superior en un área directamente relacionada con la función. La idea es que el trabajo no pueda ser realizado por cualquier persona sin esa preparación específica.
En la práctica, son posiciones que demandan un dominio técnico o teórico profundo. Es frecuente encontrarlas en áreas como:
- Ingeniería y disciplinas técnicas;
- Tecnología de la información;
- Ciencias e investigación;
- Finanzas, salud y otras áreas de alta especialización.
Corresponde al empleador demostrar que el puesto realmente exige ese tipo de conocimiento y no es una función que pudiera desempeñarse sin formación especializada. Cuando el candidato cuenta con calificaciones o experiencia que pueden considerarse equivalentes a un título, esa equivalencia también debe estar debidamente documentada.
La determinación de lo que califica como ocupación de especialidad se realiza caso por caso y puede variar según el puesto y el sector. Por eso, confirme los criterios actualizados directamente en la fuente oficial (USCIS) y, si lo necesita, cuente con la orientación de un especialista calificado.
Aprende más sobre el H-1B
- Validez inicial
- 3 años
- Extensión
- Hasta 6 años total
- Cupo anual
- 85.000 visas
- Procesamiento
- 6-12 meses
Sobre el autor
Victoria Harper
Editora en jefe
Como periodista y editora líder de Visto n’ Visa, Victoria contribuye a que los temas de inmigración se aborden de forma clara, confiable y fácil de entender. Su enfoque es ofrecer contenido útil, humano y relevante para las personas que exploran nuevos caminos en el extranjero.