Mi cargo era asistente de gerencia, pero en la práctica yo tomaba todas las decisiones. ¿Cuenta?

En la categoría EB-1, y en especial en la variante EB-1C orientada a ejecutivos y gerentes, el título formal del cargo es solo una parte del análisis. Lo que realmente pesa es la función ejercida en la práctica: si usted lideraba equipos, definía el rumbo y tomaba decisiones relevantes, ese rol puede ser reconocido aunque su credencial dijera asistente de gerencia.

La clave es traducir la práctica en prueba. Un título modesto no impide la petición, pero exige documentación que describa con claridad sus responsabilidades y su grado de autonomía dentro de la estructura de la empresa.

• Cartas corporativas que detallen sus funciones, autoridad y subordinados.
• Organigramas y descripciones del cargo que sitúen su posición real.
• Testimonios de superiores y resultados que acrediten las decisiones tomadas por usted.

Como cada caso es evaluado de forma individual por la autoridad competente y la lectura de los documentos puede variar, vale la pena verificar los criterios actualizados y revisar su documentación con un especialista antes de presentar la petición.

Sobre el autor

Victoria Harper

Editora en jefe

Conoce al autor

Como periodista y editora líder de Visto n’ Visa, Victoria contribuye a que los temas de inmigración se aborden de forma clara, confiable y fácil de entender. Su enfoque es ofrecer contenido útil, humano y relevante para las personas que exploran nuevos caminos en el extranjero.