El EB-1C transfiere ejecutivos y gerentes de una empresa en el exterior hacia una casa matriz, sucursal o subsidiaria en los Estados Unidos. No se limita al titulo de manager: lo que determina la elegibilidad es la naturaleza real de sus funciones, con autoridad para decisiones relevantes, coordinacion de equipos o gestion de un area esencial.
Cuando la empresa americana es una LLC con varios socios, es posible que un socio actue como manager a efectos del EB-1C, siempre que quede claro que el rol es genuinamente gerencial o ejecutivo, y no meramente operativo. Generalmente se evaluan:
- La existencia de una relacion corporativa calificada (casa matriz, sucursal o subsidiaria) entre la empresa en el exterior y la LLC.
- El caracter estrategico y de liderazgo de sus responsabilidades cotidianas.
- El cumplimiento de un periodo calificante de actividad gerencial o ejecutiva en el exterior antes de la transferencia.
Los detalles de la estructura societaria y la descripcion del cargo tienen mucho peso en la evaluacion de las autoridades. Como cada caso es unico, vale la pena documentar bien su rol y confirmar los requisitos actualizados en la fuente oficial (USCIS) o con un especialista antes de presentar la peticion.
Aprende más sobre el EB-1
- Categoría
- Green Card EB-1 (1ª prioridad)
- Requisito
- Habilidad extraordinaria
- Autopatrocinio
- Permitido (sin patrocinador)
- Procesamiento
- 6-18 meses
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Sobre el autor
Victoria Harper
Editora en jefe
Como periodista y editora líder de Visto n’ Visa, Victoria contribuye a que los temas de inmigración se aborden de forma clara, confiable y fácil de entender. Su enfoque es ofrecer contenido útil, humano y relevante para las personas que exploran nuevos caminos en el extranjero.