Não. Com a EAD em mãos, o cônjuge H4 pode trabalhar sem limite de horas. A autorização de trabalho não impõe um teto de jornada: a pessoa fica livre para atuar em tempo integral, meio período ou conforme a oportunidade e o próprio interesse profissional.
A ideia por trás da EAD para dependentes de titulares do H-1B é justamente dar flexibilidade para que o cônjuge contribua economicamente enquanto a família vive nos Estados Unidos. Isso vale tanto para um emprego formal quanto para empreender, dentro das regras trabalhistas comuns a qualquer trabalhador.
O que importa é manter a EAD válida e em dia, já que é ela que sustenta o direito de trabalhar. Sem uma autorização vigente, o cônjuge volta a não poder exercer atividade remunerada, independentemente da carga horária.
Como as políticas de imigração podem mudar, vale acompanhar as orientações oficiais do USCIS ou consultar um especialista para confirmar a situação atual do benefício.
Aprenda mais sobre o H-1B
- Cota anual
- 85.000 vistos
- Validade inicial
- 3 anos
- Extensão
- Até 6 anos
- Processo
- 3-6 meses
Sobre o autor
Victoria Harper
Editora-Chefe
Como jornalista e editora líder do Visto n’ Visa, Victoria contribui para que os temas de imigração sejam abordados de forma clara, confiável e fácil de entender. Seu foco é oferecer conteúdo útil, humano e relevante para pessoas que exploram novos caminhos no exterior.