Há limite de L-1 simultâneos para a mesma empresa?

Não existe um teto fixo para a quantidade de vistos L-1 que uma mesma empresa pode patrocinar ao mesmo tempo. Cada pedido é avaliado individualmente, o que significa que uma multinacional pode transferir vários funcionários em paralelo, desde que cada um cumpra os requisitos e a empresa comprove o vínculo corporativo.

O L-1 foi criado para permitir que empresas com operações no exterior transfiram profissionais para uma filial, subsidiária ou afiliada nos Estados Unidos. Ele abrange tanto cargos executivos e gerenciais (L-1A) quanto funções de conhecimento especializado (L-1B).

Por não haver limite numérico, o que pesa é a solidez de cada caso: a comprovação da relação entre as empresas, o histórico de trabalho do funcionário no exterior e uma documentação bem estruturada. Volumes maiores tendem a atrair uma análise mais atenta, então a consistência dos pedidos é decisiva.

• Cada transferência é avaliada individualmente, sem cota por empresa.
• Aplica-se a cargos executivos e gerenciais (L-1A) e a conhecimento especializado (L-1B).
• O vínculo entre a empresa estrangeira e a americana precisa estar bem comprovado.

Como as regras de imigração mudam e cada situação é única, vale verificar os requisitos atualizados junto ao USCIS ou com um especialista antes de montar vários pedidos ao mesmo tempo.

Sobre o autor

Victoria Harper

Editora-Chefe

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Como jornalista e editora líder do Visto n’ Visa, Victoria contribui para que os temas de imigração sejam abordados de forma clara, confiável e fácil de entender. Seu foco é oferecer conteúdo útil, humano e relevante para pessoas que exploram novos caminhos no exterior.