Em geral, sim: quem tem visto H-1B pode trabalhar em home office, mas com uma condição importante. O trabalho remoto precisa estar coerente com os termos aprovados na petição e na certificação laboral (LCA), que definem, entre outras coisas, o local onde a atividade seria exercida.
O ponto sensível é a mudança de local de trabalho. Se o endereço aprovado for diferente daquele onde você passará a trabalhar, como um endereço residencial, pode ser necessário atualizar essa informação junto às autoridades. Em certos cenários, o empregador precisa apresentar uma petição de emenda para formalizar a alteração perante o USCIS.
Na prática, vale ter atenção a:
- Se o home office está contemplado no que já foi aprovado na petição e na LCA.
- Se a nova localização exige atualização ou uma emenda formal.
- Se a mudança afeta as condições sob as quais o visto foi concedido.
Como alterações nas condições de trabalho podem repercutir no status, o mais seguro é alinhar com o empregador e confirmar o procedimento atualizado junto ao USCIS ou com um especialista antes de migrar para o home office.
Aprenda mais sobre o H-1B
- Cota anual
- 85.000 vistos
- Validade inicial
- 3 anos
- Extensão
- Até 6 anos
- Processo
- 3-6 meses
Sobre o autor
Victoria Harper
Editora-Chefe
Como jornalista e editora líder do Visto n’ Visa, Victoria contribui para que os temas de imigração sejam abordados de forma clara, confiável e fácil de entender. Seu foco é oferecer conteúdo útil, humano e relevante para pessoas que exploram novos caminhos no exterior.