Se eu for ‘co-CEO’ ou ‘co-chair’, funciona o EB-1C?

Pode funcionar. No EB-1C, a elegibilidade não se decide pelo nome do cargo: um título de co-CEO ou co-chair não qualifica nem desqualifica ninguém sozinho. O que pesa são as funções e responsabilidades que você de fato exerce.

O visto é voltado a executivos e gerentes transferidos de uma multinacional para uma filial, subsidiária ou afiliada nos Estados Unidos, com histórico de atuação em posição de liderança na empresa no exterior. Se o seu papel de co-CEO ou co-chair envolve atribuições executivas claras, como definir estratégia, supervisionar operações e tomar decisões de alto nível, há caminho para se enquadrar.

O ponto de atenção da liderança compartilhada é a autoridade de decisão: dividir o comando pode gerar dúvidas sobre quanto poder é realmente seu. Por isso, ajuda documentar bem o seu papel, com evidências como:

• organogramas que mostrem sua posição e a quem você responde;
• descrições de cargo e relatórios que detalhem suas responsabilidades;
• registros de decisões estratégicas que você conduziu.

Cada caso é analisado individualmente. Como os critérios exigidos podem mudar, vale verificar os requisitos atualizados na fonte oficial (USCIS) e avaliar o seu perfil com um especialista.

Sobre o autor

Victoria Harper

Editora-Chefe

Conheça o autor

Como jornalista e editora líder do Visto n’ Visa, Victoria contribui para que os temas de imigração sejam abordados de forma clara, confiável e fácil de entender. Seu foco é oferecer conteúdo útil, humano e relevante para pessoas que exploram novos caminhos no exterior.