Sim, você pode citar a autoria de políticas internas da empresa em uma candidatura ao EB-1. O ponto não é o fato em si, e sim conseguir mostrar que essa contribuição foi relevante e diferenciada, e não apenas uma tarefa rotineira do seu cargo.
Esse tipo de processo procura evidências de excelência, então o que dá peso ao argumento é o impacto do trabalho. Ajuda demonstrar:
- Como as políticas que você escreveu mudaram práticas ou resultados da organização.
- Que a tarefa exigiu uma capacidade reconhecida por pares ou pela indústria.
- Provas concretas, como cartas, depoimentos, publicações ou resultados mensuráveis.
Sozinha, a menção tende a pesar pouco. Ela ganha força quando integrada a um portfólio mais amplo, porque cada caso é avaliado de forma holística, no conjunto das suas evidências, e não item a item de forma isolada.
Como cada caso é analisado individualmente, vale verificar as orientações atualizadas do USCIS e, se possível, avaliar com um especialista como posicionar essa contribuição.
Aprenda mais sobre o EB-1
- Categoria
- Green Card EB-1 (1ª prioridade)
- Requisito
- Habilidade extraordinária
- Auto-petição
- Permitida (sem patrocinador)
- Processo
- 6-18 meses
Sobre o autor
Victoria Harper
Editora-Chefe
Como jornalista e editora líder do Visto n’ Visa, Victoria contribui para que os temas de imigração sejam abordados de forma clara, confiável e fácil de entender. Seu foco é oferecer conteúdo útil, humano e relevante para pessoas que exploram novos caminhos no exterior.