Para EB-1B, a oferta de professor precisa citar salário?

Não. No EB-1B, a oferta de emprego apresentada para um cargo de professor não precisa trazer um valor exato de salário. O que a imigração examina é a natureza da posição, e não a cifra da remuneração.

O EB-1B é voltado a pesquisadores e professores de destaque internacional, e a oferta serve para comprovar que existe uma posição real esperando pelo candidato. Por isso, o que costuma pesar é a oferta demonstrar que o cargo é:

• Permanente ou por tempo indeterminado, e não temporário.
• De tempo integral, em instituição de ensino superior ou organização de pesquisa.
• Genuíno, com responsabilidades e termos claros ligados à área do candidato.

Nada impede que a oferta descreva os termos de remuneração, e muitas trazem esse tipo de informação. O ponto é que a ausência de um valor específico, por si só, não costuma ser o que define a elegibilidade. O foco está no vínculo permanente e na coerência com o histórico de excelência do candidato.

Como cada petição tem particularidades, vale verificar os requisitos atualizados no USCIS e preparar a documentação com um especialista, para que a oferta e as demais evidências fiquem coerentes entre si.

Sobre o autor

Victoria Harper

Editora-Chefe

Conheça o autor

Como jornalista e editora líder do Visto n’ Visa, Victoria contribui para que os temas de imigração sejam abordados de forma clara, confiável e fácil de entender. Seu foco é oferecer conteúdo útil, humano e relevante para pessoas que exploram novos caminhos no exterior.