Pode, sim. O L-1A é a categoria para quem é transferido de uma empresa no exterior para uma unidade relacionada nos Estados Unidos em função gerencial ou executiva, e a posição de gerente de filial costuma se encaixar nesse perfil.
O ponto decisivo é a natureza do cargo. O L-1A pede que o foco principal seja a gestão: ter autoridade para tomar decisões relevantes, conduzir equipes e influenciar os rumos da operação nos EUA. Cuidar de tarefas do dia a dia não desqualifica o cargo, desde que a liderança e a administração geral sejam o centro da função, e não a simples execução operacional.
- O cargo precisa ser predominantemente gerencial ou executivo.
- Autoridade de decisão e gestão de equipes pesam a favor.
- Tarefas operacionais podem existir, mas não podem ser o eixo do trabalho.
Como o enquadramento depende de como as responsabilidades são descritas, vale detalhar bem as funções com apoio especializado e conferir os critérios atualizados do L-1A junto ao USCIS.
Aprenda mais sobre o L-1
- Tipo
- Transferência intraempresa
- L-1A
- Executivos/gerentes (até 7 anos)
- L-1B
- Conhecimento especializado (até 5 anos)
- Processo
- 1-3 meses
Sobre o autor
Victoria Harper
Editora-Chefe
Como jornalista e editora líder do Visto n’ Visa, Victoria contribui para que os temas de imigração sejam abordados de forma clara, confiável e fácil de entender. Seu foco é oferecer conteúdo útil, humano e relevante para pessoas que exploram novos caminhos no exterior.