Para comprovar experiência de trabalho em uma petição de H-1B, o objetivo é mostrar que a sua trajetória profissional corresponde às qualificações exigidas pela vaga. A prova mais valorizada costuma ser a carta de experiência emitida por empregadores atuais ou anteriores.
Essas cartas ganham força quando vêm em papel timbrado da empresa, assinadas por um supervisor ou representante, e descrevem as funções exercidas, o período de trabalho e as principais atividades. Outros documentos ajudam a reforçar e cruzar essas informações.
- Cartas de experiência em papel timbrado, com funções e período.
- Contratos de trabalho, holerites e comprovantes de pagamento.
- Declarações de imposto e registros que mostrem o vínculo empregatício.
- Diplomas e certificados de cursos relevantes para a área.
Documentos que não estejam em inglês devem vir com tradução adequada, e manter tudo organizado facilita a análise. Como cada perfil é avaliado individualmente, vale conferir as orientações atualizadas do USCIS e, se necessário, apoiar-se em um profissional de imigração.
Aprenda mais sobre o H-1B
- Cota anual
- 85.000 vistos
- Validade inicial
- 3 anos
- Extensão
- Até 6 anos
- Processo
- 3-6 meses
Sobre o autor
Victoria Harper
Editora-Chefe
Como jornalista e editora líder do Visto n’ Visa, Victoria contribui para que os temas de imigração sejam abordados de forma clara, confiável e fácil de entender. Seu foco é oferecer conteúdo útil, humano e relevante para pessoas que exploram novos caminhos no exterior.