O que é ‘third-party placement’ no H-1B?

O ‘third-party placement’ é o arranjo em que um profissional H-1B é contratado por uma empresa americana, que patrocina o visto, mas presta serviços no estabelecimento de uma terceira empresa, que não é sua contratante direta. Forma-se, assim, uma cadeia entre patrocinador, profissional e cliente final.

Na prática, esse modelo é comum em setores como tecnologia e consultoria, em que os projetos exigem alocar o profissional em diferentes ambientes de trabalho. O ponto sensível é que o USCIS examina com atenção se a empresa patrocinadora mantém o controle efetivo sobre as condições de trabalho e cumpre suas obrigações, mesmo com o serviço sendo prestado no local de um terceiro.

• O vínculo de emprego é com a patrocinadora, não com o cliente final.
• A patrocinadora continua responsável pela conformidade do arranjo.
• Falta de supervisão clara ou de condições adequadas pode afetar o status do visto.

O arranjo pode ser legítimo quando todas as regras são seguidas e bem documentadas. Diante de qualquer dúvida sobre a estrutura, vale confirmar as exigências vigentes no USCIS e buscar orientação de um especialista em imigração.

Sobre o autor

Victoria Harper

Editora-Chefe

Conheça o autor

Como jornalista e editora líder do Visto n’ Visa, Victoria contribui para que os temas de imigração sejam abordados de forma clara, confiável e fácil de entender. Seu foco é oferecer conteúdo útil, humano e relevante para pessoas que exploram novos caminhos no exterior.