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O que é a prevailing wage determination no H-1B?

A prevailing wage determination define o salário de referência de uma ocupação por região e garante que o empregador do H-1B pague em nível compatível com o mercado. Entenda o mecanismo.

Artigo escrito por

Victoria Harper

Editora-Chefe

Atualizado em 13/07/2026
2 min de leitura
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A prevailing wage determination é um procedimento conduzido pelo Departamento do Trabalho dos Estados Unidos (DOL) para identificar o salário de referência de uma determinada ocupação em uma região específica. No contexto do H-1B, ela é uma peça-chave para proteger o mercado de trabalho.

Na prática, esse salário de referência funciona como um piso: o empregador precisa oferecer uma remuneração compatível com o que se pratica para aquela função e localidade. A ideia é evitar que vagas sejam preenchidas por trabalhadores estrangeiros a valores abaixo do padrão do mercado, o que protege tanto o profissional contratado quanto os trabalhadores locais.

Para chegar a esse valor de referência, costumam ser considerados fatores como:

  • A natureza e a complexidade das funções do cargo.
  • O nível de experiência e qualificação exigido.
  • A localização geográfica da vaga.

Se a remuneração proposta ficar abaixo do salário de referência, em geral é preciso ajustá-la para seguir as regras. Como os valores e critérios são atualizados pelas autoridades, o ideal é consultar as fontes oficiais (DOL e USCIS) ou um especialista ao lidar com essa etapa.

Aprenda mais sobre o H-1B

Cota anual
85.000 vistos
Validade inicial
3 anos
Extensão
Até 6 anos
Processo
3-6 meses
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Sobre o autor

Victoria Harper

Editora-Chefe

Conheça o autor

Como jornalista e editora líder do Visto n’ Visa, Victoria contribui para que os temas de imigração sejam abordados de forma clara, confiável e fácil de entender. Seu foco é oferecer conteúdo útil, humano e relevante para pessoas que exploram novos caminhos no exterior.

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