Há teste de mercado como no PERM?

Não. O H-1B não exige o teste de mercado de trabalho que caracteriza o PERM, usado em parte dos processos de green card. No PERM, o empregador precisa comprovar que não encontrou mão de obra qualificada disponível localmente; no H-1B, essa etapa não existe.

No H-1B, o foco está na natureza especializada da posição e na qualificação do profissional. O empregador deve demonstrar que o cargo exige conhecimento especializado e que o candidato atende a esse perfil, sem precisar realizar um recrutamento público prévio.

Isso não elimina as obrigações do empregador. Ele ainda precisa cumprir exigências trabalhistas e de imigração, incluindo o pagamento do salário prevalecente para a função.

Para entender como essas regras se aplicam ao seu caso, consulte as orientações oficiais e, quando fizer sentido, um profissional de imigração de confiança.

Sobre o autor

Victoria Harper

Editora-Chefe

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Como jornalista e editora líder do Visto n’ Visa, Victoria contribui para que os temas de imigração sejam abordados de forma clara, confiável e fácil de entender. Seu foco é oferecer conteúdo útil, humano e relevante para pessoas que exploram novos caminhos no exterior.