Preciso provar a criação de empregos especificamente para o EB-5?

Sim. Comprovar a criação de empregos para trabalhadores nos Estados Unidos é uma das exigências centrais do EB-5. O programa foi desenhado justamente para que o investimento estrangeiro gere atividade econômica e postos de trabalho locais.

Na prática, esses empregos podem ser contabilizados de duas formas:

• Diretos, quando a própria empresa investida contrata os trabalhadores.
• Indiretos, comuns em projetos ligados a centros regionais, quando o empreendimento gera empregos na comunidade.

Durante o processo, é preciso organizar e apresentar evidências detalhadas de que os empregos foram criados ou preservados, seguindo as orientações do USCIS. O número mínimo de vagas, o prazo para criá-las e o tipo de investimento seguem critérios definidos pela regulamentação oficial, que muda com o tempo.

Como a comprovação de empregos costuma ser o ponto mais sensível do EB-5, verifique os requisitos atualizados junto ao USCIS e conte com um especialista para montar a documentação.

Sobre o autor

Victoria Harper

Editora-Chefe

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Como jornalista e editora líder do Visto n’ Visa, Victoria contribui para que os temas de imigração sejam abordados de forma clara, confiável e fácil de entender. Seu foco é oferecer conteúdo útil, humano e relevante para pessoas que exploram novos caminhos no exterior.