Visto n' Visa

No EB-1C, trabalhei um ano na filial no exterior e agora a sede do grupo está em outro país. Isso afeta minha elegibilidade?

No EB-1C, o que decide não é a localização atual da sede, mas o vínculo de propriedade ou controle entre a empresa estrangeira e a peticionária nos EUA no período em que você atuou lá. Entenda o que comprovar.

Artigo escrito por

Victoria Harper

Editora-Chefe

Atualizado em 11/07/2026
1 min de leitura
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No EB-1C, o ponto central não é onde a sede do grupo está hoje, mas se existia um vínculo de propriedade ou controle entre a empresa estrangeira em que você trabalhou e a entidade que peticiona nos Estados Unidos, no período em que você atuou lá.

Se esse elo corporativo estava devidamente estabelecido enquanto você exercia a função no exterior, uma reorganização posterior, como a sede passar a ficar em outro país, não invalida automaticamente a experiência acumulada. O que importa é a estrutura que existia à época, comprovada de forma clara.

  • Reúna documentos que mostrem a relação societária entre as entidades no período relevante.
  • Demonstre o controle ou a propriedade comum com evidências corporativas, e não apenas afirmações.
  • Deixe claro o encadeamento entre a empresa onde você trabalhou e a peticionária nos EUA.

Como as regras de qualificação são detalhadas e cada caso é avaliado individualmente, vale verificar os requisitos atualizados na fonte oficial (USCIS) e revisar sua estrutura societária com um especialista antes de peticionar.

Aprenda mais sobre o EB-1

Categoria
Green Card EB-1 (1ª prioridade)
Requisito
Habilidade extraordinária
Auto-petição
Permitida (sem patrocinador)
Processo
6-18 meses
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Sobre o autor

Victoria Harper

Editora-Chefe

Conheça o autor

Como jornalista e editora líder do Visto n’ Visa, Victoria contribui para que os temas de imigração sejam abordados de forma clara, confiável e fácil de entender. Seu foco é oferecer conteúdo útil, humano e relevante para pessoas que exploram novos caminhos no exterior.

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