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EB-1C se eu for Head of Finance e Head of HR ao mesmo tempo. Está ok?

No EB-1C, acumular Head of Finance e Head of HR pode funcionar, desde que o papel seja genuinamente executivo e bem documentado. Entenda o que a análise procura.

Artigo escrito por

Victoria Harper

Editora-Chefe

Atualizado em 11/07/2026
1 min de leitura
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O EB-1C é o visto para executivos e gerentes de empresas multinacionais transferidos para uma filial, subsidiária ou afiliada nos Estados Unidos. O ponto central da categoria não é quantos títulos você acumula, e sim se o seu papel é, na essência, executivo ou gerencial.

Ocupar ao mesmo tempo posições como Head of Finance e Head of HR não é, por si só, um obstáculo. O que a análise procura entender é se essas funções envolvem, de fato, coordenação, supervisão e decisões estratégicas que afetam a empresa como um todo ou uma parte substancial dela. Se a resposta é sim, a acumulação tende a ser vista como viável.

Para sustentar esse enquadramento, a documentação faz muita diferença. Ajuda deixar claro:

  • As atribuições concretas de cada área sob a sua responsabilidade.
  • Por que a soma das funções continua caracterizando um papel executivo.
  • Que a estrutura da empresa justifica concentrar essas responsabilidades.

Como a leitura depende dos detalhes do seu caso, vale verificar os requisitos atualizados junto ao USCIS e revisar a documentação com um especialista antes de peticionar.

Aprenda mais sobre o EB-1

Categoria
Green Card EB-1 (1ª prioridade)
Requisito
Habilidade extraordinária
Auto-petição
Permitida (sem patrocinador)
Processo
6-18 meses
Tudo sobre EB-1

Sobre o autor

Victoria Harper

Editora-Chefe

Conheça o autor

Como jornalista e editora líder do Visto n’ Visa, Victoria contribui para que os temas de imigração sejam abordados de forma clara, confiável e fácil de entender. Seu foco é oferecer conteúdo útil, humano e relevante para pessoas que exploram novos caminhos no exterior.

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