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O visto TN sempre foi a porta mais ágil para profissionais canadenses e mexicanos trabalharem nos Estados Unidos. Sem teto numérico, sem loteria, sem PERM, com adjudicação muitas vezes feita na própria fronteira para canadenses, ele se tornou alternativa estratégica para empregadores americanos que precisavam de talento qualificado da América do Norte sem entrar na disputa do cap da H-1B. Em 4 de junho de 2025, o USCIS publicou atualização do Policy Manual que estreita materialmente quem cabe nas categorias profissionais do programa.
A mudança não passa por nova lei nem por emenda ao Acordo Estados Unidos-México-Canadá (USMCA, antigo NAFTA). Trata-se de reinterpretação administrativa das categorias listadas no Anexo 16-A, com efeito imediato sobre todas as petições protocoladas a partir da data de publicação. Pedidos anteriores seguem a regra antiga; pedidos novos enfrentam moldura mais rígida.
O que mudou em cada categoria
Engenheiros sem brecha para tecnologia geral
O USCIS passou a exigir, para a categoria Engineer, credenciais em disciplina de engenharia formalmente reconhecida. Diplomas em ciência da computação, desenvolvimento de software ou áreas afins de tecnologia da informação não satisfazem mais o requisito a menos que sejam acompanhados de licença de engenharia ou título em campo classificado como engenharia bona fide (civil, mecânica, elétrica, química, industrial, computacional registrada como engenharia, entre outras).
O impacto recai sobre profissionais de tecnologia que vinham se enquadrando como engenheiros de software via TN. Para muitos, a saída agora passa por reposicionamento como Computer Systems Analyst – categoria também mais estreita após a mesma atualização.
Economistas com escopo mais restrito
A nova interpretação esclarece que cargos cujas atribuições centrais correspondam a analistas financeiros, analistas de pesquisa de mercado ou especialistas em marketing não se qualificam como Economista, mesmo que o título do cargo contenha a palavra economist. Funções híbridas em consultoria, ciência de dados aplicada a finanças e estratégia comercial passam a exigir reconfiguração da descrição de cargo, ou redirecionamento para outra categoria.
Analistas de sistemas: programadores fora
USCIS reiterou que programadores não se enquadram como Computer Systems Analyst. Apenas profissionais que efetivamente desenham e implementam sistemas de dados específicos ao cliente, atuando na interface entre necessidade de negócio e arquitetura de solução, atendem o critério. Em ecossistemas modernos onde o mesmo profissional desenha, codifica e implanta, traçar a linha exige cuidado redobrado na support letter.
Técnico científico sem cuidado direto a paciente
A categoria Scientific Technician/Technologist passou a excluir explicitamente quem atua em cuidado a paciente, mesmo em papel de apoio. Técnicos de laboratório clínico e tecnólogos cujo trabalho toca o ambiente assistencial direto perderam essa via.
Dependentes com regras documentais reforçadas
A atualização também detalha requisitos de elegibilidade e documentação para cônjuges e filhos menores acompanhando ou seguindo o titular do TN. A consequência prática é maior peso probatório para certidões de casamento e nascimento, com destaque para casos que envolvam tradução juramentada e legalização.
Por que isso importa para empregadores e candidatos
O TN foi desenhado nos anos 1990, quando as fronteiras entre disciplinas profissionais eram mais nítidas. Nos últimos quinze anos, a economia digital criou perfis interdisciplinares que cruzam engenharia de software, ciência de dados, economia aplicada e gestão de produto sob um mesmo escopo de cargo. A interpretação rígida do USCIS força essa força de trabalho híbrida de volta a caixas categóricas que descrevem cada vez menos a realidade do mercado.
Em termos práticos:
- A descrição de funções no job offer letter precisa espelhar com precisão a categoria reivindicada
- Diplomas devem alinhar literalmente com o título da categoria do USMCA
- Descrições genéricas de cargo aumentam o risco de RFE (Request for Evidence) ou negação
- Reaproveitamento de templates antigos de TN pode causar denials onde antes havia aprovação rotineira
- Avaliação prévia de cada perfil contra a categoria pretendida deixa de ser opcional
Categorias TN que continuam funcionando bem
Vale lembrar que a maioria das categorias do Anexo 16-A continua com adjudicação relativamente previsível para quem traz título acadêmico estrangeiro alinhado e descrição de cargo coerente. Médicos (apenas para ensino e pesquisa), advogados, contadores, arquitetos, professores universitários, engenheiros florestais, engenheiros agrícolas e diversos cientistas seguem como rotas confiáveis quando a documentação está limpa.
Para profissionais com graduação em campos não cobertos diretamente pelo Anexo 16-A, o redirecionamento estratégico para H-1B (sujeito a cap), O-1 (habilidade extraordinária), L-1 (transferência intracompanhia) ou EB-2 NIW tende a ser a próxima conversa.
Como adaptar a estratégia
O empregador prudente revisa o pipeline de TN ativo e em renovação para identificar perfis de alto risco sob a nova regra. Para esses casos, a recomendação técnica é uma destas três:
- Reformular a support letter para alinhar funções e categoria com a literalidade do Policy Manual
- Reclassificar o cargo dentro de outra categoria do Anexo 16-A onde o profissional realmente caiba
- Migrar para outro visto não-imigratório ou iniciar processo de green card via EB-2 NIW ou EB-1A quando o perfil suportar
Profissionais que já estão nos EUA com TN próximo do vencimento também devem considerar timing: filing antes ou depois da renovação, possibilidade de change of status doméstico versus consular processing, e exposição a inadmissibilidade caso saiam dos EUA com pedido pendente.
A adjudicação pelo USCIS está mais rígida porque a moldura interpretativa mudou, não porque o programa foi extinto. O TN continua útil – só exige agora que a peça documental encaixe com precisão milimétrica na categoria pretendida.
Victoria Harper
Editora-Chefe
Como jornalista e editora líder do Visto n’ Visa, Victoria contribui para que os temas de imigração sejam abordados de forma clara, confiável e fácil de entender. Seu foco é oferecer conteúdo útil, humano e relevante para pessoas que exploram novos caminhos no exterior.
