O I-129S é o formulário usado no âmbito da petição L em bloco (a chamada Blanket L), uma via que agiliza a transferência de funcionários dentro de empresas multinacionais que já têm uma petição blanket aprovada junto ao USCIS.
Na prática, ele funciona como a parte da papelada que individualiza o beneficiário: enquanto a petição blanket aprova a empresa e a estrutura corporativa de forma ampla, o I-129S nomeia um funcionário específico e descreve o seu cargo, o seu histórico e como a sua experiência se enquadra nas funções gerenciais, executivas ou de conhecimento especializado do visto L-1.
Com o I-129S endossado, o trabalhador costuma apresentar o formulário diretamente no consulado (ou na fronteira, conforme o caso) para obter o visto L-1 sob a petição blanket, sem precisar de uma petição individual completa a cada transferência.
Como o preenchimento correto é decisivo e os detalhes podem mudar, vale conferir as instruções oficiais do USCIS e, se possível, contar com o apoio da empresa e de um profissional de imigração ao preparar o I-129S.
Aprenda mais sobre o L-1
- Tipo
- Transferência intraempresa
- L-1A
- Executivos/gerentes (até 7 anos)
- L-1B
- Conhecimento especializado (até 5 anos)
- Processo
- 1-3 meses
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Sobre o autor
Victoria Harper
Editora-Chefe
Como jornalista e editora líder do Visto n’ Visa, Victoria contribui para que os temas de imigração sejam abordados de forma clara, confiável e fácil de entender. Seu foco é oferecer conteúdo útil, humano e relevante para pessoas que exploram novos caminhos no exterior.