No EB-1C, não basta ter sido executivo ou gerente no exterior em algum momento: essa experiência precisa ser recente em relação à sua transferência para os Estados Unidos. É justamente esse ponto de recência que costuma pesar em situações como a que você descreve.
Quando a atuação gerencial aconteceu há alguns anos e, desde então, você já passou um tempo vivendo e trabalhando nos EUA, essa experiência pode acabar caindo fora da janela que a regra considera. Existe um período de referência definido para essa qualificação, mas o valor exato é fixado pela norma oficial e pode mudar, então o mais seguro é confirmá-lo na fonte.
Isso não significa, automaticamente, que não haja caminho. Uma análise detalhada do seu histórico pode revelar:
- Se alguma parte da sua experiência ainda se encaixa na janela considerada.
- Se há outra via de visto mais adequada ao seu momento atual.
- Quais elementos adicionais poderiam reforçar um eventual pedido.
Como cada trajetória é única, vale verificar o requisito de tempo atualizado no USCIS e avaliar seu caso com um especialista antes de descartar ou seguir com o EB-1C.
Aprenda mais sobre o EB-1
- Categoria
- Green Card EB-1 (1ª prioridade)
- Requisito
- Habilidade extraordinária
- Auto-petição
- Permitida (sem patrocinador)
- Processo
- 6-18 meses
Sobre o autor
Victoria Harper
Editora-Chefe
Como jornalista e editora líder do Visto n’ Visa, Victoria contribui para que os temas de imigração sejam abordados de forma clara, confiável e fácil de entender. Seu foco é oferecer conteúdo útil, humano e relevante para pessoas que exploram novos caminhos no exterior.