Se a empresa no exterior me manteve como consultor, mas gerencial, no home office. EB-1C?

Pode ser possível, mas essa é uma situação que exige atenção. No EB-1C, o que realmente importa não é o rótulo do vínculo (consultor, por exemplo), e sim se a sua função foi efetivamente gerencial ou executiva, com supervisão, decisão estratégica e controle sobre operações.

Ter atuado como consultor e em home office não elimina a possibilidade, mas tende a exigir uma comprovação mais detalhada. A análise costuma olhar se, na prática, você:

• Supervisionava equipes, áreas ou processos relevantes.
• Tomava decisões estratégicas com autonomia.
• Exercia controle real sobre parte das operações da empresa.

Uma posição meramente consultiva, sem essas responsabilidades, pode ser lida como fora do escopo gerencial ou executivo. Também é preciso que a relação corporativa entre a empresa no exterior e a americana esteja bem estabelecida, e que você tenha atuado nessa capacidade por um período qualificante recente antes da transferência.

Como cada caso é analisado individualmente e a documentação precisa ser robusta, vale verificar os requisitos atualizados na fonte oficial (USCIS) e organizar as provas com um especialista antes de peticionar.

Sobre o autor

Victoria Harper

Editora-Chefe

Conheça o autor

Como jornalista e editora líder do Visto n’ Visa, Victoria contribui para que os temas de imigração sejam abordados de forma clara, confiável e fácil de entender. Seu foco é oferecer conteúdo útil, humano e relevante para pessoas que exploram novos caminhos no exterior.