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No EB-1C, se fui ‘assistant manager’ e agora serei ‘manager’ nos EUA, funciona?

EB-1C exige comprovar funções gerenciais no exterior; “assistant manager” pode qualificar, dependendo das responsabilidades e comprovações específicas.

Artigo escrito por

Victoria Harper

Editora-Chefe

Atualizado em 04/02/2025
1 min de leitura
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O visto EB-1C foi criado para facilitar a transferência de executivos e gerentes entre empresas multinacionais, permitindo que profissionais com sólida experiência de liderança atuem nos EUA. Para se qualificar, é essencial comprovar que, no exterior, você exerceu funções gerenciais ou executivas com responsabilidades relevantes, como supervisão de equipes, tomada de decisões estratégicas e controle de operações significativas. Ter sido “assistant manager” pode atender aos requisitos se as funções envolveram liderança, gestão de recursos e influência estratégica. Caso tenha sido um papel mais de apoio, pode ser necessário reunir mais evidências. O USCIS avalia detalhadamente a autonomia e responsabilidades da função anterior. Apesar da nova função ser “manager”, a elegibilidade depende da experiência prévia comprovada. Recomenda-se orientação especializada para evitar riscos e garantir conformidade legal, pois cada caso tem particularidades e exige análise detalhada da documentação e funções desempenhadas.

Victoria Harper

Editora-Chefe

Conheça o autor

Como jornalista e editora líder do Visto n’ Visa, Victoria contribui para que os temas de imigração sejam abordados de forma clara, confiável e fácil de entender. Seu foco é oferecer conteúdo útil, humano e relevante para pessoas que exploram novos caminhos no exterior.

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