Visto n' Visa

Estou em L-1A e quero o EB-1C. Preciso fazer o PERM?

Uma vantagem do EB-1C é dispensar o PERM, o que costuma facilitar a transição de quem já está em L-1A. Entenda o que a categoria realmente exige no lugar da certificação.

Artigo escrito por

Victoria Harper

Editora-Chefe

Atualizado em 10/07/2026
2 min de leitura
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Não. Uma das grandes vantagens do EB-1C é justamente dispensar o PERM, a certificação de trabalho exigida em várias outras vias de green card por emprego. Para quem já está em L-1A, isso costuma tornar a transição mais direta, porque as duas categorias partem da mesma lógica de transferência de executivos e gerentes dentro de um grupo empresarial.

No EB-1C, o foco não está em testar o mercado de trabalho americano, e sim em comprovar o seu perfil de liderança. É preciso demonstrar que você atuou como executivo ou gerente em uma empresa no exterior e está sendo transferido para seguir nessa função em uma filial, subsidiária ou afiliada nos Estados Unidos, com o vínculo societário entre as entidades bem documentado.

  • O EB-1C não passa pela certificação laboral (PERM).
  • O eixo é a função executiva ou gerencial, no exterior e nos EUA.
  • O vínculo entre as empresas precisa estar comprovado.

A elegibilidade sempre depende dos detalhes do seu histórico e da estrutura das empresas. Antes de peticionar, vale verificar os requisitos atualizados junto ao USCIS e avaliar a transição de L-1A para EB-1C com um especialista.

Aprenda mais sobre o EB-1

Categoria
Green Card EB-1 (1ª prioridade)
Requisito
Habilidade extraordinária
Auto-petição
Permitida (sem patrocinador)
Processo
6-18 meses
Tudo sobre EB-1

Sobre o autor

Victoria Harper

Editora-Chefe

Conheça o autor

Como jornalista e editora líder do Visto n’ Visa, Victoria contribui para que os temas de imigração sejam abordados de forma clara, confiável e fácil de entender. Seu foco é oferecer conteúdo útil, humano e relevante para pessoas que exploram novos caminhos no exterior.

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