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Setores que mais empregam imigrantes nos Estados Unidos

Educação, saúde, construção e serviços profissionais lideram a contratação de estrangeiros nos EUA. Veja onde estão as oportunidades, os percentuais setoriais e tendências para quem planeja a mudança.

Artigo escrito por

Victoria Harper

Editora-Chefe

Atualizado em 05/05/2026
6 min de leitura
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Setores que mais empregam imigrantes nos Estados Unidos

Os imigrantes são parte estrutural da economia americana. Em 2023, segundo o Bureau of Labor Statistics, quase 30 milhões de trabalhadores nos Estados Unidos haviam nascido fora do país, representando 18,6% da força de trabalho total. Essa proporção cresceu de forma consistente: em 2010, era de 15,6%. O salto reflete uma realidade simples — o mercado americano depende de mão de obra estrangeira para funcionar, e essa dependência se estende muito além de funções de baixa qualificação.

Para quem planeja construir vida nos EUA, entender onde estão as vagas é parte essencial do planejamento. A escolha de setor influencia o tipo de visto que faz sentido, o nível de inglês exigido, a velocidade de inserção, o salário inicial e as possibilidades de crescimento. Este panorama foi montado a partir de dados públicos do BLS, do US Census Bureau e do USA Facts, com foco em quem busca informação confiável e útil para tomar decisão de mobilidade.

Os setores que mais empregam imigrantes em números absolutos

Os dados de 2023 do Bureau of Labor Statistics mostram a seguinte distribuição de trabalhadores nascidos no exterior por grande setor:

  • Educação e saúde: 5,5 milhões
  • Serviços profissionais e empresariais: 4,7 milhões
  • Construção: 3,3 milhões
  • Indústria de transformação: 3,2 milhões
  • Comércio (varejo e atacado): 3 milhões
  • Hospitalidade e lazer: 3 milhões
  • Transporte e utilities: 2,1 milhões
  • Atividades financeiras: 1,6 milhão
  • Outros serviços: 1,6 milhão
  • Administração pública: 766 mil
  • Agricultura, pesca e florestas: 439 mil
  • Tecnologia da informação: 415 mil
  • Mineração: 74 mil

O líder absoluto é educação e saúde, com 5,5 milhões de trabalhadores estrangeiros. O grupo é heterogêneo: cuidadores domiciliares, técnicos de enfermagem, enfermeiros registrados, fisioterapeutas, médicos com J-1 ou H-1B, professores universitários, pesquisadores em laboratórios públicos e privados.

Onde os imigrantes têm maior peso proporcional

Volume absoluto não é o mesmo que dependência setorial. Quando se analisa o percentual de trabalhadores estrangeiros dentro de cada setor, a fotografia muda:

  • Construção: 28,6%
  • Serviços profissionais e empresariais: 22,9%
  • Outros serviços: 21,9%
  • Transporte e utilities: 21,4%
  • Hospitalidade e lazer: 21%
  • Indústria de transformação: 20,2%
  • Agricultura e pesca: 19,8%
  • Comércio: 15,6%
  • Educação e saúde: 14,8%
  • Atividades financeiras: 14,6%
  • Tecnologia da informação: 13,7%
  • Mineração: 12,5%
  • Administração pública: 10%

Construção é o setor mais dependente: quase um em cada três trabalhadores nasceu fora dos EUA. Esse perfil reflete barreiras menores de entrada, alta demanda persistente e disposição da indústria em absorver mão de obra com diferentes níveis de credenciamento formal.

Crescimento setorial entre 2010 e 2023

Olhar a foto atual sem a tendência do filme leva a conclusões equivocadas. A análise de variação percentual na contratação de imigrantes nos últimos treze anos mostra onde o vento está soprando:

  • Transporte e utilities: +90,7%
  • Serviços profissionais e empresariais: +78,2%
  • Construção: +62%
  • Administração pública: +55,7%
  • Atividades financeiras: +51%
  • Educação e saúde: +37,1%
  • Indústria de transformação: +21,2%
  • Outros serviços: +12,7%
  • Comércio: +12,1%
  • Tecnologia da informação: +7,2%

Transporte lidera o crescimento, impulsionado pela explosão do e-commerce, pela última milha logística e pelo aumento de motoristas de caminhão de longa distância. Serviços profissionais (consultoria, engenharia, arquitetura, contabilidade) refletem a digitalização e a demanda por competência técnica. Finanças, saúde e administração pública também ampliaram contratação consistente.

Visões setoriais aprofundadas

Saúde e cuidados pessoais

O envelhecimento populacional americano é uma força demográfica irreversível. O número de pessoas com mais de 65 anos cresce continuamente, expandindo a demanda por cuidadores, técnicos de enfermagem, terapeutas ocupacionais, profissionais de reabilitação e auxiliares de hospital. Diplomas estrangeiros de enfermagem podem ser validados via NCLEX-RN; profissões como cuidador domiciliar e CNA (Certified Nursing Assistant) têm trilhas curtas de certificação.

Tecnologia

O setor permanece imã para mão de obra qualificada estrangeira, embora o ritmo de contratação tenha desacelerado em comparação ao boom 2018-2022. Posições mais demandadas em 2026: engenheiros de software backend, especialistas em segurança da informação, engenheiros de machine learning, analistas de dados sênior, arquitetos de nuvem. Vias de visto típicas: H-1B (loteria anual), O-1 para profissionais excepcionais, EB-2 e EB-2 NIW para imigração permanente.

Construção

Setor com menor barreira formal e alta demanda persistente. Carpinteiros, eletricistas, encanadores, instaladores de HVAC e pedreiros têm acesso a salários competitivos sem exigência de diploma universitário. Sindicatos locais oferecem programas de aprendizagem (apprenticeship) que combinam treinamento e remuneração.

Transporte e logística

O CDL (Commercial Driver’s License) abre portas rapidamente para motoristas de caminhão. Operadores de empilhadeira, despachantes, coordenadores de armazém e técnicos de manutenção logística estão entre as funções mais procuradas.

Hospitalidade e alimentação

Setor de entrada para muitos imigrantes recém-chegados. A barreira de inglês é menor, especialmente em cozinhas e funções de back-of-house. Cozinheiros, auxiliares, garçons, baristas, camareiras e atendentes de hotel estão entre as posições mais acessíveis.

Onde procurar vagas

A busca produtiva combina múltiplos canais:

  • LinkedIn: ideal para vagas profissionais qualificadas, networking e referências internas
  • Indeed e Glassdoor: agregadores com filtros poderosos e dados salariais por região
  • Craigslist: ainda relevante para vagas locais em construção, hospitalidade e comércio
  • Sites setoriais: USAJobs (governo federal), HealtheCareers (saúde), Dice (tecnologia)
  • Agências de emprego temporárias: porta de entrada rápida em construção, manufatura e logística

Organizações sem fins lucrativos como International Rescue Committee, Catholic Charities, Upwardly Global e Welcoming America oferecem suporte gratuito de inserção profissional para imigrantes em diversas cidades americanas.

O quadro estrutural

Os números do Bureau of Labor Statistics deixam clara uma realidade que vai além de qualquer ciclo político: a economia americana não funciona sem imigrantes. Eles ocupam funções essenciais em todos os níveis de qualificação e em praticamente todos os setores. Para quem planeja a mudança, a leitura correta desses dados não é apenas curiosidade — é o ponto de partida para escolhas informadas sobre rota de visto, geografia, formação complementar e timing.

Victoria Harper

Editora-Chefe

Conheça o autor

Como jornalista e editora líder do Visto n’ Visa, Victoria contribui para que os temas de imigração sejam abordados de forma clara, confiável e fácil de entender. Seu foco é oferecer conteúdo útil, humano e relevante para pessoas que exploram novos caminhos no exterior.

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