O H-1B é um visto de trabalho para ocupações especializadas nos Estados Unidos e pode sim ser atraente para gerentes de projetos, desde que a função se caracterize como especializada. O ponto central não é o título do cargo, e sim a natureza das responsabilidades e a formação exigida para exercê-las.
Na prática, um gerente de projetos tende a se qualificar quando a posição demanda conhecimento técnico aprofundado, aplicação de metodologias complexas ou domínio de uma área específica sustentada por formação de nível superior compatível. Setores de tecnologia, engenharia e áreas com forte componente técnico costumam oferecer funções que se encaixam melhor nesse perfil.
- O que pesa é a descrição real das atribuições, não apenas o nome do cargo.
- A formação acadêmica precisa ter relação direta com as funções da vaga.
- É preciso um empregador nos EUA disposto a patrocinar a petição.
Vale lembrar que nem toda posição de gerência de projetos se qualifica automaticamente e que o H-1B envolve um processo competitivo e seletivo. Por isso, antes de peticionar, é prudente verificar os requisitos atualizados junto ao USCIS e avaliar o enquadramento da vaga com um especialista.
Aprenda mais sobre o H-1B
- Cota anual
- 85.000 vistos
- Validade inicial
- 3 anos
- Extensão
- Até 6 anos
- Processo
- 3-6 meses
Sobre o autor
Victoria Harper
Editora-Chefe
Como jornalista e editora líder do Visto n’ Visa, Victoria contribui para que os temas de imigração sejam abordados de forma clara, confiável e fácil de entender. Seu foco é oferecer conteúdo útil, humano e relevante para pessoas que exploram novos caminhos no exterior.