Como provo a criação de empregos?

A criação de empregos no EB-5 se comprova com evidências documentais que mostrem, de forma clara, que o investimento gerou ou preservou as vagas em tempo integral exigidas para trabalhadores nos Estados Unidos. A ideia é demonstrar o impacto real do capital aportado.

Na prática, costuma-se reunir um conjunto de documentos, como:

• Registros de folha de pagamento e comprovantes de salário que mostrem a contratação em tempo integral.
• Declarações fiscais da empresa e demonstrações financeiras.
• Relatórios contábeis que evidenciem o crescimento e as operações do negócio.
• Contratos de trabalho e documentos administrativos que sustentem a existência dos cargos.

A combinação exata varia conforme a estrutura do projeto. Investimentos feitos por meio de centros regionais, por exemplo, seguem métodos próprios de contagem de empregos e costumam se apoiar num plano de negócios que projeta as vagas, depois confirmado pelos documentos que comprovam a realização.

Como cada caso é analisado individualmente e as regras podem ser detalhadas, vale organizar a documentação com cuidado, verificar as orientações atualizadas junto ao USCIS e contar com apoio de profissionais especializados em EB-5.

Sobre o autor

Victoria Harper

Editora-Chefe

Conheça o autor

Como jornalista e editora líder do Visto n’ Visa, Victoria contribui para que os temas de imigração sejam abordados de forma clara, confiável e fácil de entender. Seu foco é oferecer conteúdo útil, humano e relevante para pessoas que exploram novos caminhos no exterior.