O EB-3 precisa de LCAs (Labor Condition Application) como o H-1B?

Não. O EB-3 não usa a Labor Condition Application (LCA), que é uma etapa própria do H-1B. Os dois são processos baseados em emprego, mas passam por instrumentos diferentes de proteção ao mercado de trabalho americano.

No H-1B, o empregador apresenta a LCA, um documento em que assume compromissos sobre remuneração e condições de trabalho antes de peticionar o visto. No EB-3, a etapa equivalente é a certificação PERM, conduzida pelo empregador junto ao Departamento do Trabalho, na qual ele demonstra, entre outros pontos, que não encontrou trabalhador americano qualificado e disponível para a vaga e que a remuneração está alinhada ao salário prevalecente da função.

• H-1B: usa a LCA como etapa de proteção ao mercado local.
• EB-3: usa a certificação PERM, mais abrangente, por se tratar de residência permanente.
• Ambos buscam proteger o trabalhador americano, mas com exigências e trâmites distintos.

Como esses procedimentos podem mudar e cada caso tem detalhes próprios, confirme os requisitos atualizados na fonte oficial (USCIS e Departamento do Trabalho) ou com um especialista antes de iniciar o processo.

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Victoria Harper

Editora-Chefe

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Como jornalista e editora líder do Visto n’ Visa, Victoria contribui para que os temas de imigração sejam abordados de forma clara, confiável e fácil de entender. Seu foco é oferecer conteúdo útil, humano e relevante para pessoas que exploram novos caminhos no exterior.