Provavelmente não conta. O EB-1C é para executivos e gerentes de multinacionais, e o que ele exige é experiência gerencial ou executiva de verdade: ter efetivamente comandado operações ou pessoas numa empresa ligada ao grupo, por um período qualificante recente. O foco está na função exercida, não no papel de dono.
Ter se tornado sócio majoritário há 2 meses, sem atuação real na gestão, dificilmente atende a isso. A propriedade societária, sozinha, não comprova que você desempenhou funções de direção, e é justamente essa atuação que a categoria quer ver documentada.
- Conta a experiência gerencial ou executiva efetivamente exercida, não a posse de cotas.
- É preciso comprovar a função com evidências concretas (estrutura, subordinados, decisões).
- O vínculo entre a empresa no exterior e a operação nos EUA também importa.
Como o período e a natureza da experiência exigida têm critérios específicos, confirme os requisitos atualizados na fonte oficial (USCIS) ou com um especialista antes de montar o caso.
Aprenda mais sobre o EB-1
- Categoria
- Green Card EB-1 (1ª prioridade)
- Requisito
- Habilidade extraordinária
- Auto-petição
- Permitida (sem patrocinador)
- Processo
- 6-18 meses
Sobre o autor
Victoria Harper
Editora-Chefe
Como jornalista e editora líder do Visto n’ Visa, Victoria contribui para que os temas de imigração sejam abordados de forma clara, confiável e fácil de entender. Seu foco é oferecer conteúdo útil, humano e relevante para pessoas que exploram novos caminhos no exterior.